Skip to main content Skip to page footer

Wir sind Ihr Partner für grenzüberschreitende Unternehmensentwicklung und Transformation. Wir begleiten kleine und mittlere Unternehmen auf ihrem Wachstumspfad in China, Singapur und Deutschland. Unser Ansatz integriert Ihre globale Strategie mit der Formulierung und Realisierung von Zielen durch Ihre interkulturellen Teams vor Ort. Maßgeschneiderte Organisationsentwicklung, Prozessgestaltung und -optimierung sowie langfristige Erfolgsüberwachung befähigen Ihr Unternehmen zur Anpassung an lokale Marktanforderungen und stärken gleichzeitig die Kommunikation und Kooperation innerhalb Ihrer Teams. Transcultural Management fördert zielgerichtet die Zusammenarbeit und das Verständnis im Team, um Ihre Präsenz in den Zielmärkten zu optimieren und die Unternehmensvision zu verwirklichen.

Transcultural Management ist der Schlüssel zu Ihrem internationalen Erfolg. In einer globalisierten Wirtschaftswelt sind interkulturelle Kompetenz und die Fähigkeit, über kulturelle Grenzen hinweg zu agieren, nicht nur wünschenswert, sondern unerlässlich. Unsere Beratung bietet kleinen und mittleren Unternehmen maßgeschneiderte Lösungen, um diese Herausforderungen zu meistern und Wachstumschancen gezielt zu nutzen. Unsere transkulturellen Managementansätze ermöglichen es Ihrem Unternehmen, sich nahtlos in neue Märkte zu integrieren und dabei die eigenen Unternehmenswerte zu bewahren.

Mit unserer Unterstützung setzen Sie Ihre Unternehmensstrategie unter Berücksichtigung der kulturellen Besonderheiten des Zielmarktes um und erreichen so Ihre Wachstumsziele schneller und nachhaltiger. Mit unserer Kompetenz fördern wir in Ihrem diversen Team vor Ort das Verständnis für kulturelle Unterschiede und Stärken und fördern damit effektive Kommunikation und Zusammenarbeit. Dieses integrierende Arbeitsklima stärkt das Engagement und die Leistungsbereitschaft Ihrer Mitarbeiter. 

Unser Gründer und Geschäftsführer Stefan Franzen hat in seiner beruflichen Laufbahn vielfältige Erfahrungen in Unternehmen der chemischen und Konsumgüterindustrie in Deutschland, Europa, den USA und Asien gesammelt. 

Er zeichnet sich durch strategische Weitsicht und seine pragmatische Herangehensweise aus. Seine Neugier auf Herausforderungen und seine ganzheitliche Denkweise helfen ihm, die individuellen Anforderungen seiner Kunden zu verstehen. Als Manager und Führungskraft vereint er Ergebnisorientierung mit Leidenschaft für Wandel und überträgt diese Begeisterung und Motivation auf seine Partner. Mit offener und zielgerichteter Kommunikation, gepaart mit dem Vertrauen in Potenziale und Eigenverantwortung, entwickelt er gemeinsam mit den Führungskräften und Teams seiner Kunden ambitionierte Zielvorgaben und effektive Handlungspläne. 

Neben seinem fachlichen Hintergrund als promovierter Chemieingenieur besitzt Stefan Franzen Referenzen aus seinen Tätigkeiten in Produktion und Technik, Supply Chain Management, Innovation und Nachhaltigkeit. Seine Kernkompetenzen liegen in den Bereichen der Organisationsentwicklung und Strategieableitung, Führung internationaler Teams, Operational Excellence sowie Programm- und Projektmanagement. 

Wenn Sie mehr über Stefan Franzens Werdegang erfahren möchten, finden Sie weitere Informationen auf seinem LinkedIn-Profil.

Unser Handeln und unsere Dienstleistungen basieren auf dem Fundament, das die Werte unseres Gründers und Geschäftsführers widerspiegelt.

Wir verstehen kulturelle Vielfalt als gegenseitige Bereicherung, die Innovation und Kreativität fördert. Herausforderungen sehen wir als Chancen für Wachstum und Fortschritt. Toleranz und Verantwortung gewährleisten, dass vielfältige Perspektiven respektiert und genutzt werden.

Respekt, Authentizität und Integrität stehen im Mittelpunkt unserer Zusammenarbeit. Durch das Schaffen eines Umfelds von Vertrauen und Wertschätzung leben wir eine Kultur, in der Leidenschaft und Professionalität gedeihen und ehrliche und fruchtbare Partnerschaften entstehen.

Loyalität, Teamarbeit und Offenheit sind uns wichtig, damit jeder sich zugehörig und fair behandelt fühlt. Auf diese Weise entstehen transkulturelle Synergien und gemeinsamer Erfolg.

Wir streben mit Motivation und Begeisterung nach Erfolg. Unser Ziel ist es, zu inspirieren und inspiriert zu werden, um gemeinsam mit unseren Partnern Chancen zu nutzen.

Dem kontinuierlichen Fortschritt und Wandel stellen wir uns mit Pragmatismus, Flexibilität und Neugier. Unser unabhängiger Geist und unsere Anpassungsfähigkeit ermöglichen es uns, strategische Ansätze und Umsetzungspläne zu entwickeln, die so einzigartig sind wie die Herausforderungen, denen wir begegnen.